Interne und externe Treiber zwingen Unternehmen zu häufigen und weitreichenden Änderungen an ihrem Geschäftsmodell, ihrer Organisation und der sie unterstützenden Technologie.
Für viele Unternehmen sind diese Veränderungen der Schlüssel zum Überleben: Um mit der Konkurrenz mitzuhalten, um noch innovativer und disruptiver zu werden oder um ihre Leistung zu verbessern.
Die Transformation eines Unternehmens ist ein komplexes Unterfangen, das Menschen, Denkweisen, Organisationsstruktur und Technologie betrifft. Unternehmen müssen sowohl ihre Denkweise als auch die Art und Weise, wie sie Dinge tun, verändern.
Was ist eine Unternehmenstransformation?
Warum sollten Sie einen agilen Transformationsansatz verwenden und was sind die wichtigsten agilen Prinzipien?
Wie können Transformationsprozesse agil aufgesetzt werden?
Das Meetup begann mit einer Online-Präsentation, danach trafen wir uns in der "virtuellen Kaffee-Lounge" und hatten eine lebhafte Diskussion.
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